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品质十四个要点创造产品与服务改善的恒久目的。接受新的观念。质量不能依赖于产品的检验。废除“价低所得”的做法。不断地改进生产及服务系统。建立现代的岗位培训方法。建立现代的督导方法。驱走恐惧心理。打破部门之间的围墙。取消对员工发出计量化的目标。取消工作标准及数量化标准。消除妨碍基层员工工作顺畅的因素。建立严谨的教育及培训... |
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